В ТК РФ добавят статью о едином учете несчастных случаев на производстве

Проект федерального закона N 409465-8

Предлагается дополнить ТК РФ новой статьей о единой государственной информационной системе (ЕГИС) учета несчастных случаев на производстве.

В системе будет содержаться информация:

— об организации, на производстве которой произошел несчастный случай, о физлице, уполномоченном осуществлять права и обязанности работодателя (ФИО, данные документа, удостоверяющего личность, ИНН) — в отношении юрлица;

— о государственной регистрации физического лица в качестве ИП — в отношении ИП;

— о председателе и членах комиссии по расследованию несчастного случая;

— копия акта о несчастном случае на производстве;

— копия акта о расследовании;

— копии материалов расследования;

— СНИЛС каждого пострадавшего;

— сообщение работодателя о последствиях и мерах, принятых в целях предупреждения несчастных случаев на производстве.

Информация должна будет направляться в систему в течение одного месяца со дня завершения расследования несчастного случая. Направлять информацию должны будут все юрлица, независимо от их отнесения к отдельным отраслям экономики, том числе работающие в РФ иностранные и международными компании, их обособленные подразделения, крестьянские (фермерские) хозяйства, ИП, заключившие трудовые договоры и договоры ГПХ, на вознаграждения по которым начисляются страховые взносы. За непредставление сведений будет предусмотрена административная ответственность.

Планируемый срок вступления в силу: 01.01.2024.

По мнению авторов законопроекта, в отсутствие единой системы учета несчастных случаев на производстве нет объективной информации и статистики о количестве погибших и пострадавших лиц, поэтому невозможно прогнозировать и планировать экономику страны. Кроме того, архивы обанкротившихся или ликвидированных организаций, ИП могут исчезнуть. Предполагается, что создание ЕГИС позволит сохранить важные для пострадавших граждан, для членов семей погибших копии актов проверки и материалов расследования несчастных случаев на производстве для реализации ими своих прав на социальную защиту.